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人力资源管理师

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  知道合伙人企业管理行家采纳数:19获赞数:40世界500强企业人力资源管理工作经验 企业营销管理工作经验向TA提问展开全部人力资源管理师全国统考一年两次,分别为每年五月份和十一月份,考试合格后由国家劳动和社会保障部颁发企业人力资源管理人员职业资格证书。本人5年前硕士应届毕业直接考的二级,顺利通过,那时候人力资源管理师报名资格审核是不严格的,不知道现在审核是否严格。

  人力资源考试最终要的一个是毕业证一个是工作证明(所以,无工作经验只要有工作证明也是可以的)原则上讲,取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上或者取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上,才具备报考三级资格。可以对照自己的情况报名,资格审核通过后就可准备考试了,考试题分为选择题和理论题,难度不大,事实上,人力资源管理师的含金量不高,虽然我本人也是从事人力资源管理工作。

  云南新华电脑学校是经云南省教育厅批准成立的省(部)级重点计算机专业学校,采用三元化管理模式,教学设备先进,师资雄厚学生毕业即就业,学院引进了电商企业入驻,创建心为电商创业园区,实现在校即创业人力资源管理师指获得国家职业资格证书,从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法务等工作的管理人员。人力资源管理师共设四个等级,分别为:四级企业人力资源管理师(国家职业资格中级)、三级企业人力资源管理师(国家职业资格高级)、二级企业人力资源管理师(国家职业资格技师)、一级企业人力资源管理师(国家职业资格高级技师)。

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